Employer Branding

Wir unterstützen Sie dabei, neue Mitarbeitende zu finden!

Sie haben genug Kunden,
finden aber nicht genug neue Mitarbeitende, die zu Ihnen passen?


Oder Sie wollen mit Ihrem Unternehmen wachsen,
wünschen sich vorher aber die richtigen Leute?

 

 

Dann haben wir eine gute und eine schlechte Nachricht.

Die Schlechte: Da geht es Ihnen so wie vielen anderen Unternehmen auch.

Die Gute: Ihnen kann geholfen werden. 

 

Von uns. 

Mit einem erfolgreichen Employer Branding

und den passenden Maßnahmen, die wir für Sie entwickeln.

 


Beim Employer Branding finden wir es am wichtigsten, authentisch zu sein.

Birgit Woitke

Und so setzen wir Ihr Employer Branding um :

  • Wir beginnen zunächst mit der strategischen Beratung - BAFA-gefördert, wenn Sie das möchten.  Zu diesem Prozess können wir auch eine Unternehmensberaterin hinzuziehen, mit der Sie auch über mögliche interne Ablaufänderungen oder finanzielle Anreize sprechen können.
  • Sie erhalten von uns - wenn nicht schon vorhanden - ein Unternehmensleitbild: Mit der Entwicklung Ihrer individuellen  Unternehmensmission, Unternehmensvision und Ihren Leitsätzen
  • Wie passt Ihr Unternehmensauftritt zu dem (neuen) Leitbild? Passen Logo und Corporate Design zur gewünschten Zielgruppe - Ihren neuen Mitarbeitenden? Wenn nicht, schlagen wir Ihnen was Neues vor.
  • Welche Kommunikationswege sind erfolgreich? Wie erreichen Sie Ihre neuen Mitarbeitenden am besten? Wir schlagen Ihnen die Marketingmaßnahmen vor, die jetzt passen.
  • Du oder Sie? Manche Unternehmen tun sich schwer damit, jetzt die richtige Sprache zu finden. Und die richtigen Botschaften nach außen zu tragen. Wir machen Ihnen Vorschläge für Beides. 
  • Social Media? Filme? Fotos des Teams? Anzeigen oder doch lieber SEA? Wir sprechen über alle Kommunikationswege und was welche Maßnahme kosten wird.